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发表于 2022-9-11 10:54:12 | 显示全部楼层 |阅读模式
各区县级支公司根据规模是有IT人员的,1人到多人不等。待遇嘛,比起地市或是省级公司的就差多了。
上海分公司
校园招聘,听我上一届的人说只有会计和计算机专业的硕士定向分配工作。其他专业的本科什么的都是做保单
[B]呵呵,如果是硕士到支公司就真屈才了! [/B]

听说待遇不错,工资和奖金各占收入的50%还有各种福利
[B]

听说待遇不错,工资和奖金各占收入的50%还有各种福利 [/B]
记得一次和一家保险公司HR的人聊天,他们给我讲了一个真实的故事:
一个硕士来应聘,谈的不错,问及待遇,此硕士说:5000以上,HR面试官问她为什么,他说:我师姐当时毕业就是这样的。于是可想这个人不会被录用。
更值得提醒的是:
到国企的目的是稳定,不是赚钱。要看长远发展
实话告诉你,在支公司做IT就是一个打杂的,我干了三年了在两家支公司干过。还是要到上面好啊,省级最好啦。不过上海分公司就是省级的啦。到了省级,收入比在支公司高很多的,哪怕是同样职等的。

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